Ce que NUTRY propose aux professionnels de santé au Luxembourg
NUTRY est un organisme de formation français certifié Qualiopi qui propose 17 formations courtes — 16 en micronutrition, de 4 à 14 heures, et une en éducation thérapeutique du patient de 40 heures — de 130 à 1 000 €, en classe virtuelle (Zoom) et/ou en e-learning. Au Luxembourg, ces contenus recouvrent ce que la pratique locale désigne le plus souvent sous le terme de nutrithérapie. Elles s'adressent aux professionnels de santé exerçant au Luxembourg et se suivent à distance, sans déplacement.
Les formations sont animées par 10 diététiciennes-nutritionnistes françaises diplômées. Les professionnels concernés sont notamment les médecins, pharmaciens et préparateurs, diététiciens, sages-femmes et kinésithérapeutes, chacun dans le périmètre de sa propre autorisation d'exercer.
NUTRY ne commercialise aucun complément alimentaire et n'est adossé à aucun laboratoire. Les contenus portent sur la physiologie, l'équilibre alimentaire et l'accompagnement nutritionnel, sans visée thérapeutique ni promesse de résultat clinique.
Ce qu'une formation en micronutrition ne délivre pas au Luxembourg
Aucun titre, aucun métier, aucun droit d'exercice. Une formation courte en micronutrition ne confère rien de tout cela au Luxembourg. La profession de diététicien y est réglementée : elle suppose un diplôme donnant accès à la profession et une autorisation d'exercer délivrée par le ministre de la Santé et de la Sécurité sociale.
L'autorisation d'exercer suppose également de justifier des connaissances linguistiques nécessaires à l'exercice : la preuve n'est exigée que si votre langue maternelle n'est ni le français, ni l'allemand, ni le luxembourgeois, le niveau minimal demandé étant alors le B2 du CECR en français ou en allemand — attesté par les titres de formation, une expérience professionnelle en pays francophone ou germanophone, ou un certificat de l'Institut national des langues. Si le diplôme a été obtenu hors du Luxembourg, une reconnaissance des qualifications professionnelles est demandée en amont auprès du ministère compétent.
La certification Qualiopi atteste d'une démarche qualité sur le processus de formation. C'est une certification française, sans portée réglementaire au Luxembourg : elle n'y vaut ni reconnaissance, ni agrément, ni équivalence. Nos formations viennent compléter une pratique professionnelle déjà autorisée, jamais la fonder.
Le cofinancement de la formation en entreprise : 15 % via l'INFPC
L'État luxembourgeois cofinance la formation continue des entreprises du secteur privé légalement établies au Luxembourg et y exerçant principalement leur activité. La participation financière s'élève à 15 % imposables du montant annuel investi en formation. Une condition décide de tout : la formation doit s'adresser à des salariés affiliés à la sécurité sociale luxembourgeoise et liés par un contrat de travail, à durée déterminée ou indéterminée, à cette entreprise. Un médecin, un pharmacien titulaire ou un diététicien qui exerce en indépendant n'entre pas dans ce périmètre pour sa propre formation. La demande est déposée par l'entreprise employeuse auprès de l'INFPC, qui l'instruit pour le compte du ministère de l'Éducation nationale, de l'Enfance et de la Jeunesse.
Le taux passe à 35 % imposables pour les frais de salaire de certains participants seulement : personnes sans diplôme reconnu ayant moins de 10 ans d'ancienneté, ou personnes âgées de plus de 45 ans. Les droits d'inscription facturés par un organisme externe restent, eux, au taux de 15 %. L'investissement pris en compte est plafonné selon la taille de l'entreprise : 20 % de la masse salariale de 1 à 9 salariés, 3 % de 10 à 249 salariés, 2 % au-delà.
La date limite est stricte : la demande doit parvenir à l'INFPC dans les 5 mois suivant la clôture de l'exercice d'exploitation, soit au plus tard le 31 mai pour un exercice clos au 31 décembre. Aucune prolongation n'est accordée. Le dispositif fonctionne en remboursement a posteriori sur l'investissement annuel, non en prise en charge à l'inscription : conservez facture, intitulé, volume horaire et dates de session. Le prestataire doit par ailleurs être autorisé à exercer l'activité de formation (articles L.542-2 et L.542-8 du Code du travail) ; un organisme établi dans un autre État membre de l'UE et autorisé dans son pays d'origine est dispensé de l'autorisation d'établissement luxembourgeoise, mais il reste prudent de faire confirmer en amont, par le Service de la formation professionnelle, l'éligibilité de l'organisme et du programme.
Le congé individuel de formation : 80 jours, sous conditions
Le congé individuel de formation ouvre 80 jours sur l'ensemble de la carrière, dans la limite de 20 jours par période de 2 ans. La demande se dépose auprès du Service de la formation professionnelle du ministère de l'Éducation nationale, de l'Enfance et de la Jeunesse 2 mois avant le début du congé sollicité, accompagnée d'un certificat d'inscription indiquant le nombre total d'heures. Le salarié la soumet d'abord à son employeur pour avis : celui-ci ne peut pas s'y opposer, mais un avis défavorable permet de reporter le congé une seule fois si l'absence porte préjudice au bon fonctionnement de l'entreprise. Les indépendants introduisent leur demande directement, via MyGuichet.lu ou par courrier. La formation doit compter au moins 24 heures.
Le nombre de jours se calcule en divisant les heures de formation par 8, puis le résultat par 3, arrondi le cas échéant à l'unité inférieure. Une formation de 24 heures ouvre donc 1 jour ; une formation de 40 heures en ouvre également 1 (40 ÷ 8 = 5, puis 5 ÷ 3 = 1,67, arrondi à 1). Dans notre catalogue, une seule formation atteint le seuil de 24 heures : l'Éducation thérapeutique du patient (ETP), 40 heures. Les 16 formations de 4, 7 et 14 heures n'y ouvrent pas droit.
Les salariés doivent justifier de 6 mois d'ancienneté auprès d'une entreprise légalement établie et active au Luxembourg : les frontaliers y ont accès, aucune condition de résidence n'étant posée. Les indépendants et professions libérales doivent être affiliés depuis au moins 2 ans à la sécurité sociale luxembourgeoise. L'indemnité compensatoire, avancée par l'employeur puis remboursée par l'État, est plafonnée au quadruple du salaire social minimum pour travailleurs non qualifiés.
Un organisme français est-il éligible ? Ce que dit le cadre, et où nous en sommes
Le cadre luxembourgeois admet parmi les organismes éligibles au congé individuel de formation « les organismes de formation professionnelle continue légalement établis dans un pays membre de l'UE ou dans un pays ayant ratifié un traité bilatéral avec le Luxembourg sur cette matière et disposant d'une autorisation dans le pays d'origine ». Les formations suivies au Luxembourg ou à l'étranger entrent dans le champ.
Soyons clairs : cette catégorie existe, mais l'éligibilité n'est pas acquise d'office. Elle s'apprécie sur dossier par le service instructeur, et NUTRY ne dispose à ce jour d'aucune décision d'éligibilité acquise. Une démarche préalable est donc nécessaire : déposez votre demande 2 mois avant, avec le certificat d'inscription que nous fournissons, et faites confirmer le point avant d'engager quoi que ce soit.
Deux réserves supplémentaires, dites franchement. NUTRY n'est pas référencé sur le portail lifelong-learning.lu à ce jour. Et les formations financées ou cofinancées au titre d'autres dispositions légales, notamment celles intégrées à un plan ou projet de formation, sont exclues du congé individuel de formation : les deux voies ne se cumulent pas sur une même action.
Le marché luxembourgeois et l'offre déjà présente
Le Luxembourg comptait 681 973 habitants au 1er janvier 2025 et 102 pharmacies ouvertes au public. Le marché est donc restreint, mais solvable et largement francophone. Une offre locale existe déjà : le Luxembourg Institute of Nutritherapy propose un cycle sur deux ans, à raison de six matinées par an, ouvert aux professionnels médicaux, pharmaceutiques et paramédicaux.
La rubrique Nutrition du portail lifelong-learning.lu recense un nombre limité de formations pour quelques organismes. L'offre est donc mince, sans être inexistante : nous ne prétendons pas occuper un terrain vide.
Notre différence tient au format plus qu'au territoire : des modules courts de 4 à 40 heures que l'on intègre à un agenda clinique, entièrement à distance, et une indépendance complète vis-à-vis des laboratoires de compléments alimentaires.
Tarifs, TVA et devis
Les tarifs sont affichés en euros, de 130 à 1 000 € selon la formation. Le traitement de la TVA pour un client établi au Luxembourg dépend de son statut (assujetti ou non) et du régime applicable aux prestations de formation. Nous n'affirmons rien ici : le point est tranché sur devis, au cas par cas.
Demandez un devis nominatif mentionnant l'intitulé, le volume horaire, les dates de session et le montant. Ce document sert aux deux dispositifs : le certificat d'inscription accompagne la demande de congé individuel de formation, la facture documente l'investissement déclaré à l'INFPC.
Si vous exercez en structure, associez votre service RH ou votre fiduciaire dès le devis : c'est elle qui pilote le calendrier de la demande de cofinancement.
